Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit oder Teilzeit mind. 80 % für unser Klinikum Winnenden eine

Pflegefachkraft zur Atmungstherapie auf der Pulmologie/Thoraxchirurgie (m/w/d)

für unsere
Referenznummer: W-1-302-22

Ihre Aufgaben

• Abstimmung der pflegerelevanten Maßnahmen mit der Stationsleitung
• Ansprechpartner für alle an der Patientenversorgung beteiligten Berufsgruppen in pflegerischen- Atmungstherapeutischen Fachfragen
• Abstimmung des Sekretmanagements und Sauerstofftherapie, Einstellungen der Patienten mit dem Ärztlichen Dienst, Sicherstellung der Einhaltung der angeordneten Maßnahmen
• Vor- und Nachbereitung der elektiven Patienten in Zusammenarbeit mit dem ärztlichen Dienst und den Sprechstunden
• Proaktive Patientensichtung zu Beginn des stationären Aufenthaltes
• Teilnahme an Verweildauersitzungen/morgendlichen Fallbesprechungen
• Regelmäßige Teilnahme an Oberarztvisiten zur Umsetzung von Entlassrelevanten Diagnostika und Therapieansätzen
• Ständige Organisation von Fort- und Weiterbildung nach Delegation der Vorgesetzten und/oder Hands-on Training
• Kommunikation mit Medizincontrolling / Sozialdienst / Arzt/ Pflege zur Koordination notwendiger Maßnahmen zur Einhaltung der Verweildauer
• Kommunikation mit externen Partnern (Pflegeheime, Angehörige etc.) zur Ebnung strukturierter einvernehmlicher Entlassprozesse in Kooperation mit der Zentrumskoordination
• Unterstützung des Stationsführungsteams

Ihr Profil

• Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) oder vergleichbarer Berufsabschluss
• Weiterbildung Atmungstherapie (DGP)
• Erfahrungen in der Pneumologie wünschenswert
• Engagierte Persönlichkeit mit Teamfähigkeit und Flexibilität
• Feingefühl im Umgang mit Patienten und Angehörigen
• Aufgeschlossenheit gegenüber Veränderungen und Weiterentwicklungen
• Teamfähigkeit und Flexibilität mit professionellem Bewusstsein
• Organisationsfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Engagement

Unser Angebot

• Arbeitsplatz mit hochmoderner Ausstattung, einem engagierten interdisziplinären Team sowie verantwortungsvollem, abwechslungsreichem Aufgabengebiet
• individuelle und strukturierte Einarbeitung durch Kollegen und Führungskräfte unter Berücksichtigung des gesamten Spektrums moderner Pflege
• Unterstützung der Pflegekräfte durch einen qualifizierten Patiententransport, einen Hol- und Bringdienst sowie Stationssekretärinnen (m/w/d) und Servicepersonal
• Betriebliche Gesundheitsförderung
• Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit Kindertagesstätte am Klinikum Winnenden
• Strukturiertes Einarbeitungskonzept mit Betreuung durch Paten
• Eine Vergütung nach TVöD-K (inklusive Jahressonderzahlung und zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge)
• Zahlreiche Mitarbeitervorteile für Sport, Fitness, Freizeit und Mobilität (VVS-Ticket, Businessbike), corporate benefits

Weitere Informationen

• 2014 bis 2024: Wir für Sie – Spitzenmedizin für die Region
• Die Rems-Murr-Kliniken – ein attraktiver Arbeitgeber
• Personalentwicklung in den Rems-Murr-Kliniken

Für weitere Fragen stehen Ihnen Herr Haller, Pflegedienstleitung, unter der Telefonnummer 07195 591-51103 oder Herr Kolbe, Pflegebereichsleitung, unter der Telefonnummer 07195 591-51125 gerne zur Verfügung.